O que é Diálogo Diário de Segurança?
O diálogo diário de segurança é uma técnica de gerenciamento de segurança que envolve uma conversa diária curta e informal entre os membros de uma equipe, com o objetivo de identificar e corrigir potenciais problemas de segurança antes que eles ocorram.
Ele pode ser realizado no início de cada turno, reunião de equipe ou outra oportunidade apropriada, e deve ser liderado por um supervisor ou líder de equipe. O diálogo diário de segurança é uma maneira eficaz de promover a conscientização de segurança e aumentar a participação dos funcionários na prevenção de acidentes.
Temas para Diálogo Diário de Segurança
Alguns exemplos de temas curtos e longos que podem ser discutidos durante um Diálogo Diário de Segurança (DDS) incluem:
- Condições de trabalho;
- Potenciais problemas de segurança;
- Incidentes ou acidentes recentes e as ações tomadas para evitá-los no futuro;
- Novas regras ou procedimentos de segurança implementados;
- Uso adequado de Equipamentos de Proteção Individual (EPI);
- Prevenção de doenças relacionadas ao trabalho;
- Campanhas de segurança em andamento e metas de segurança;
- Identificação e correção de condições inseguras ou perigosas;
- Prevenção de acidentes de trânsito;
- Mudanças na equipe ou no layout do local de trabalho;
- Verificação de equipamentos de segurança antes do início do trabalho;
- Segurança em trabalhos em altura e trabalhos em espaços confinados;
- Prevenção de lesões por esforço repetitivo;
- Prevenção de incêndios e evacuação de emergência;
- Uso adequado de ferramentas manuais;
- Segurança na operação de máquinas e equipamentos;
- Prevenção de quedas;
- Segurança no carregamento e descarregamento de materiais;
- Prevenção de exposição à substâncias perigosas.
Lembrando que estes são apenas alguns exemplos e que é importante adaptar os tópicos discutidos para os riscos específicos de seu local de trabalho.
Exemplo de Roteiro de DDS
Infelizmente, não existe um “Diálogo Diário de Segurança pronto” ou modelo universal a ser seguido, pois cada empresa tem suas próprias necessidades e riscos específicos. O DDS deve ser adaptado para as necessidades específicas de cada local de trabalho e equipe.
Veja um exemplo de roteiro que pode ser seguido durante um Diálogo Diário de Segurança (DDS):
- Introdução – O líder da equipe inicia a reunião, dá as boas-vindas aos participantes e fornece uma breve atualização sobre a situação geral de segurança na empresa ou no setor.
- Revisão de Incidentes e Acidentes – Os participantes discutem incidentes ou acidentes ocorridos na equipe ou no setor nos últimos dias, as causas e as medidas tomadas para evitar que esses incidentes ocorram novamente no futuro.
- Identificação de Riscos – Os participantes discutem possíveis riscos de segurança que podem ocorrer durante o dia de trabalho, analisando as condições inseguras ou perigosas e discutem medidas para corrigi-las.
- Revista de Equipamentos de Segurança – Os participantes verificam se os equipamentos de segurança estão em boas condições, se estão sendo usados adequadamente e se há necessidade de manutenção ou reparo de equipamentos.
- Atualizações de Segurança – O líder da equipe fornece atualizações sobre quaisquer mudanças nas regras ou procedimentos de segurança, bem como quaisquer campanhas de segurança em andamento.
- Encerramento – O líder da equipe encerra a reunião e agradece os participantes pela sua participação. Ele também pode fornecer uma breve atualização sobre os próximos passos para garantir a segurança no local de trabalho.
Lembre-se que esse é apenas um exemplo e que é importante adaptar o roteiro para as necessidades específicas de seu local de trabalho e equipe.
Referências
Segundo a Norma Regulamentadora nº 5 (NR 5), que trata das condições e meio ambiente de trabalho na indústria da construção, as empresas devem “promover a conscientização de segurança dos trabalhadores, através de campanhas de orientação e treinamento, inclusive com a participação dos trabalhadores na identificação de riscos e na busca de soluções”.
A Norma Regulamentadora nº 18 (NR 18) estabelece as condições e meio ambiente de trabalho na indústria da construção e também menciona a necessidade de promover a conscientização de segurança dos trabalhadores e de realizar campanhas de orientação e treinamento.
Além disso, a NR 18 menciona a obrigatoriedade de realizar reuniões periódicas com os trabalhadores para discutir os assuntos relacionados a segurança e saúde no trabalho. Essas reuniões podem ser realizadas diariamente, semanalmente, quinzenalmente ou mensalmente, conforme a necessidade do local de trabalho.
Em geral, é recomendável para as empresas realizar o DDS, independentemente da obrigatoriedade legal, pois é uma boa prática de gerenciamento de segurança e uma maneira eficaz de prevenir acidentes e incidentes no ambiente de trabalho.